엘앤에프가 경북 칠곡군 왜관읍에 위치한 옛 왜관공장을 '엘앤에프 인재개발원'으로 새롭게 단장해 9월 초 개원했다.

30일 엘앤에프에 따르면 2005년 준공된 엘앤에프 왜관공장은 지난 20여 년간 양극재 생산의 출발점으로서 기업 성장을 이끌어왔다. 

이번 전환은 단순한 생산 기능 종료가 아니라, 2차전지 분야 핵심 인재 양성과 협력사 상생을 위한 교육 플랫폼 구축이라는 전략적 선택이다.

엘앤에프 인재개발원은 지난 3월 정부의 '산업전환형 국가인적자원개발 컨소시엄 사업' 공동훈련센터로 선정됐다. 연간 2000명을 수용할 수 있는 시설을 기반으로, 약 50개 협약 기업과 함께 차세대 배터리 산업의 핵심 인재를 공동으로 양성할 계획이다.

특히 엘앤에프는 2차전지 소재 분야 최초로 설립한 인재개발원을 국내 최고 수준의 산업전환 공동훈련센터로 육성해, 협력사들의 배터리 산업 전환을 적극 지원한다는 방침이다. 협약 기업에는 배터리 산업 동향에 부합하는 산업전환 전략을 수립·실행할 수 있도록 필수 지식을 전파하고, 현장에 즉시 투입 가능한 실무형 전문 인력을 함께 육성할 예정이다.

주요 교육 과정은 ▲2차전지 제조공정과 첨단 자동화 시스템 ▲친환경차 산업 Value Chain 이해 ▲리튬 2차전지 양극활물질·신공정과 화학공정 ▲폐배터리 재활용 소재 분석 등 2차전지 전 주기에 걸친 전문 프로그램으로 구성된다.

향후 교육과정으로 AI와 관련된 스마트워크와 데이터 분석, 2차전지 산업의 글로벌 품질 분석/대응, 2차전지 관련 세미나 등이 추가로 개설될 예정이다. 또 신규 입사자 교육, 직무 역량 강화, 리더십 교육 등 체계적인 인재 개발 체계 확립을 위한 사내 인재 육성도 병행한다.

엘앤에프는 인재개발원을 통해 협력사와의 동반 성장은 물론, 지역사회 산업 생태계 전반의 역량 강화에도 기여할 것으로 기대하고 있다. 특히 노후화된 공장을 교육 인프라로 업사이클링한 ESG 실천 사례라는 점에서도 의미가 크다. 노후 생산기지를 리노베이션해 미래 세대를 위한 인재 양성과 지속가능경영을 실현하는 공간으로 재탄생시킨 것이다.

엘앤에프 인재개발원 김규발 원장은 "새롭게 출범하는 엘앤에프 인재개발원은 사내외 인재들이 성장할 수 있는 기반이자, 협력사와 함께 지속가능한 생태계를 구축하는 플랫폼이 될 것"이라며 "이번 개원을 계기로 기술 인재 양성을 기업의 핵심 전략으로 삼고, 업계가 직면한 다양한 도전을 함께 돌파하며 동반성장을 위한 적극적인 지원과 협력을 이어가겠다"고 말했다.